photo La haie nourricière / Les Rendez-Vous Nature en Anjou

La haie nourricière / Les Rendez-Vous Nature en Anjou

Balades

Chemillé-en-Anjou 49120

Le 18/05/2025

(Re)découvrez le potentiel des plantes des haies, précieux berceaux de biodiversité ! Comment les reconnaître ? Quels en sont les usages ? Un temps de dégustation est prévu en fin de balade. Avec la participation du département 49. Deux passionnés et praticiens du vivant vous accompagnent (re)découvrir la haie nourricière autour de l’étang de St-Lézin et de l’Aubance, affluent de l’Hyrôme. Nous croiserons des plantes de sous-bois, haies, lisières, prairies, zone humide que vous pourrez trouver potentiellement dans votre jardin ou près de chez vous. La haie offre bien des avantages pour nous et tout un écosystème, lesquels ? Quelles ressources nous offre t’elles ? Pourquoi en planter ? Quelles plantes peut-on y trouver ? Sont-elles comestibles? Comment les reconnaître ? Pendant cette balade conviviale, participative, sensorielle et parsemée d’anecdotes, nos deux passionnés vous parleront des pistes d’identification, des possibilités culinaires simples et d’autres usages, pour nous, mais pas que ! Une dégustation de plantes sauvage vous y sera proposée. Une invitation à “plonger” dans la biodiversité végétale locale mais aussi à prendre un temps pour soi ou en famille en[...]

photo Chef de service de gestion des ressources financières

Chef de service de gestion des ressources financières

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

POSTE DE CATEGORIE A - ATTACHE D'ADMINISTRATION HOSPITALIERE Ce poste nécessite IMPERATIVEMENT une connaissance de la fonction publique hospitalière. MISSIONS AFFÉRENTES AU POSTE - Les missions principales : Sous l'autorité et en lien avec le directeur d'établissement , l'attaché d'administration hospitalière (H/F) assure la gestion et le suivi du budget, en lien avec la Direction, en lien avec les agents chargés de la comptabilité et des finances ( Budget prévisionnel, compte administratif, tableaux de bord, suivi de l'exécution budgétaire...) Il est chargé de la gestion des ressources humaines, en lien avec l'adjoint des cadres chargé de la gestion du personnel ( préparation des CAP, suivi de carrière, GPEC, préparation des concours sur titres..) Il est chargé de la préparation de instances. Suivi de l'évolution de la réglementation - Activités : - Dans la gestion du budget : - Préparation du budget primitif ( analyse des écarts avec la Direction) - Développement de tableaux de bord pour suivre l'évolution des dépenses et de l'activité de l'établissement - Mesurer l'impact de la réglementation sur la masse salariale - Tableau de suivi de la masse salariale -[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Mercurol-Veaunes, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir le : 01/09/2025 / Date limite de candidature le : 11/05/2025 (CV et lettre de motivation obligatoire) Support transverse pour toute la collectivité, la direction des ressources humaines de ARCHE Agglo offre une opportunité d'apprentissage sur le thème plus spécifique de la gestion administrative et de la formation au sein de la fonction publique territoriale. Vous souhaitez avoir une vue d'ensemble des missions d'une direction des ressources humaines d'un établissement public de coopération intercommunale, alors n'hésitez pas à candidater ! Rattaché-e à la direction des ressources humaines, sous la responsabilité de l'assistante RH, vous participerez au traitement des informations nécessaires au fonctionnement administratif de la direction des ressources humaines et à la mise en œuvre du plan de formation. Vous serez accompagné-e et formé-e sur ces thématiques, par l'assistante ressources humaines et la référente formation. OBJECTIFS À L'ISSUE DE LA PÉRIODE D'APPRENTISSAGE : Vous aurez acquis une première expérience dans le suivi administratif d'une direction des ressources humaines : traitement de dossiers RH, gestion administrative de la formation et[...]

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Stage seniors - Bienvenue à la retraite

Bien-être

Mutzig 67190

Du 15/05/2025 au 12/06/2025

Herena ROKOTOBE et Dominique LEPAPE, animateurs au sein de "Changer par les Mots SAS", vous proposent un stage offert par la Carsat Alsace-Moselle, en partenariat avec le CCAS de la ville de Mutzig.   Rendez-vous les 15 et 22 mai, ainsi que les 5 et 12 juin, de 10 h à 12 h, et de 14 h à 16 h, à la Maison des associations.    Gagnez en sérénité !  - Comprendre et connaître ses droits à la retraite - Gérer son budget, ses ressources - Obtenir des conseils et des solutions   Le temps à la retraite : ça se prépare !  - Connaître ses besoins - Trouver des idées - Réfléchir à ses envies - Partager les expériences   La santé ? Tous acteurs !  - Découvrir comment favoriser son bien-être - Bouger, bien manger, bien dormir : comprendre pourquoi c'est vraiment important   On continue ensemble ?  - Connaître les activités de proximité, les bons plans et bonnes pratiques à partager - Garder le contact ? Pourquoi pas !   Stage gratuit, sur inscription auprès du CCAS de la ville de Mutzig.  Places limitées. 

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Conférence " Les plantes médicinales"

Conférence - Débat, Plante - Fleur

Ornans 25290

Le 20/05/2025

Depuis toujours, l'Homme a pioché les ressources nécessaires à sa survie dans la nature environnante, notamment chez les végétaux, riche source de molécules alimentaires, toxiques ou thérapeutiques. Progressivement, il a notamment acquis la connaissance de l'usage des plantes médicinales, usage toujours d'actualité aujourd'hui même s'il a beaucoup évolué, basculant de l'empirisme à la rationalité.

photo Les Plantes Médicinales

Les Plantes Médicinales

Plante - Fleur, Nature - Environnement

Ornans 25290

Le 20/05/2025

Depuis toujours l'Homme a pioché les ressources nécessaires à sa survie dans la nature environnante, notamment chez les végétaux, riche source de molécules alimentaires, toxiques ou thérapeutiques. Progressivement, il a notamment acquis la connaissance de l'usage des plantes médicinales, usage toujours d'actualité aujourd'hui même s'il a beaucoup évolué, basculant de l'empirisme à la rationalité.

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Stage seniors - Bienvenue à la retraite

Mutzig 67190

Du 15/05/2025 au 12/06/2025

Herena ROKOTOBE et Dominique LEPAPE, animateurs au sein de "Changer par les Mots SAS", vous proposent un stage offert par la Carsat Alsace-Moselle, en partenariat avec le CCAS de la ville de Mutzig.   Rendez-vous les 15 et 22 mai, ainsi que les 5 et 12 juin, de 10 h à 12 h, et de 14 h à 16 h, à la Maison des associations.    Gagnez en sérénité !  - Comprendre et connaître ses droits à la retraite - Gérer son budget, ses ressources - Obtenir des conseils et des solutions   Le temps à la retraite : ça se prépare !  - Connaître ses besoins - Trouver des idées - Réfléchir à ses envies - Partager les expériences   La santé ? Tous acteurs !  - Découvrir comment favoriser son bien-être - Bouger, bien manger, bien dormir : comprendre pourquoi c'est vraiment important   On continue ensemble ?  - Connaître les activités de proximité, les bons plans et bonnes pratiques à partager - Garder le contact ? Pourquoi pas !   Stage gratuit, sur inscription auprès[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Assistante des Ressources Humaines (RNCP35030), niveau 5 Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Sous la responsabilité du service Ressources Humaines, vous vous voyez confier des missions telles que :***Gestion de tâches administratives quotidiennes : arrêt maladie, mutuelle, envoi du courrier interne/externe. ; * Gestion de la paie : éléments variables, saisie des arrêts maladie, des congés. * Renseigner les tableaux de suivi (embauches, avenants) ; * Rédaction de contrats de travail et d'avenants ; * Gestion de tableaux de bord divers. Description du profil :***Découvrir l'importance du service Ressources Humaines dans une organisation,***Développer vos connaissances et compétences RH,***Traiter des sujets variés en autonomie,***Travailler au sein[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

UN(E) GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES CATÉGORIE B/C Cadre d'emplois des rédacteurs / adjoints administratifs Poste à pourvoir à mi-temps (50 %) Commune de Saint-Etienne Métropole, Le Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 350 agents) recrute par voie contractuelle, un(e) agent(e) chargé(e) de la gestion des absences au sein du service ressources humaines. Au sein du Pôle ressources et sous l'autorité du responsable du service Ressources humaines, vous aurez pour mission de gérer, à partir de dispositifs législatifs et réglementaires, des congés et des absences. Le poste pourra, le cas échéant également évoluer sur des missions relatives à la prévention des risques au travail. MISSIONS : Assurer le traitement et le suivi des congés de maladie ordinaire, longue maladie, longue durée, des accidents du travail, des maladies professionnelles des agents concernés, - Gérer la relation avec la médecine professionnelle établir et suivre les plannings des visites de la médecine du travail, - Gérer les congés (suivi et contrôle des droits), - Élaborer les courriers, actes et imprimés divers liés au traitement des dossiers, - Suivre et contrôler le versement des indemnités par l'assureur[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Kourou, 97, Guyane, -1

Notre valeur ajoutée Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Notre métier Toutes les couleurs de L'Emploi Répondre à des besoins : intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire et alternance Proposer une gamme de missions en toute sécurité Lutter contre les discriminations Le poste : Dans le cadre de nos activités en pleine expansion dans le secteur du transport et de la logistique, nous recherchons un Assistant Ressources Humaines (H/F) en CDI Intérimaire. Au sein de notre équipe, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative du personnel et le soutien aux actions de recrutement. Vous serez chargé de la gestion des dossiers des employés, de l'organisation des formations internes, ainsi que du suivi des indicateurs RH. Vous collaborerez étroitement avec les différents services pour assurer une bonne communication et un environnement de travail optimal. En[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

Haut Léon Communauté, 14 communes, 33 000 habitants, et plus de 200 agents recrute un(e) Gestionnaire Ressources Humaines. Vous intégrez le service Ressources Humaines commun (2 collectivités) de Haut-Léon Communauté (5 ETP), sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et de la Directrice Générale adjointe et serez sous la Responsabilité hiérarchique de la Responsable Ressources Humaines. Recrutement : - Poste fonctionnaire à temps complet (37,5 heures hebdomadaires avec RTT) Ou CDD de droit public de 1 an renouvelable une fois avant stagiairisation (Poste à vocation pérenne) - Filière administrative - Catégorie C à B - Grade mini = Adjoint administratif / Grade maxi = Rédacteur - Une expérience dans un poste similaire au sein de la FPT serait un plus - A pourvoir dès que possible Missions : 1- Gestion administrative et suivi des carrières du personnel : - Gestion de l'information, du classement et de l'archivage des documents en lien avec le parcours des agents dans le respect des règles statutaires et des normes juridiques - Rédaction des actes liés aux carrières des agents - Préparation des dossiers à soumettre aux instances de type CAP, Comité[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap et basé au Puy-en-Velay (43000), en Intérim de 3 mois un Assistant Ressources Humaines (h/f). Votre rôle consistera à assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines, notamment la formation, le suivi des dossiers du personnel, la gestion des contrats de travail, ainsi que la gestion des DOETH. Vous serez également en charge de veiller au respect de la législation sociale des procédures internes en matière de ressources humaines. Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel diplômé en Ressources Humaines et doté d'une expérience confirmée d'au moins 2 ans, de préférence dans le secteur du handicap. Vous devez faire preuve d'une grande capacité d'écoute, de diplomatie, et être capable de travail en équipe. De plus, une excellente connaissance des outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources humaines est requise. Le contrat débutera dès que possible. Vous serez amené à travailler à temps plein, avec des horaires en journée. Possibilité de temps partiel si nécessaire. Vous souhaitez rejoindre[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère 35 établissements et dispositifs sociaux et médicosociaux, dont 15 avec des hébergements collectifs, et rassemble plus de 1000 salariés sur la région. Elle recrute pour son Siège Social situé à Besançon (25) un/une : Responsable des Ressources Humaines (H/F) CDD à Temps plein - du 01/07/2025 au 31/12/2025 (avec possibilité de prolongation) Sous l'autorité du DRH, vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique Ressources Humaines au sein de l'Association en appui auprès des établissements. Vous animez une équipe composée de 3 assistants et techniciens RH (2.5 ETP) et faites le lien avec la cheffe de service PAYE dans la gestion du quotidien et l'animation de démarches projet. Mise en oeuvre de la politique de recrutement : - Développement des outils de sourcing et de la marque employeur - Maintien et développement du réseau partenarial : organismes de formation, partenaires de l'emploi - Entretiens[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Coiffure - esthétique

Gagny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Devenez notre Directeur(trice) en Ressources Humaines et Gestion du Personnel Médical et Paramédical Super Hair Clinic, spécialiste reconnue en greffe de cheveux et solutions capillaires médicales, recherche un(e) Directeur(trice) en Ressources Humaines et Gestion du Personnel Médical et Paramédical pour rejoindre son équipe à Gagny, Paris. Si vous êtes passionné(e) par la gestion des talents, le développement des équipes et l'optimisation des ressources humaines, ce poste est pour vous ! Vos Missions : - Gestion des Ressources Humaines : o Recruter, former et fidéliser les talents médicaux et paramédicaux. o Mettre en place des politiques RH alignées avec les objectifs de la clinique. o Assurer la conformité aux normes légales et réglementaires. - Gestion du Personnel Médical et Paramédical : o Superviser la gestion des plannings, des congés et des contrats. o Garantir un environnement de travail optimal pour les équipes. o Résoudre les conflits et accompagner les collaborateurs dans leur développement. - Stratégie RH : o Développer des programmes de formation et de développement professionnel. o Piloter les évaluations de performance et les plans de carrière. o Contribuer[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Affaires culturelles

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

DEVENEZ NOTRE CHARGE(E) DE RESSOURCES HUMAINES AU DIOCESE DE LAVAL Rattaché(e) à l'Econome Diocésain, vous intégrez une association cultuelle pour assurer la gestion RH de ses 37 salariés (26 ETP), en apportant un éclairage organisationnel et juridique tant sur les problématiques globales (Diocèse) que locales (Paroisses). Vous travaillerez en lien avec le Conseil des Laïcs Missionnés (LEME) pour le suivi des salariés ayant reçu une lettre de mission et vous participez aux réunions de ce Conseil. MISSIONS PRINCIPALES - Gestion des ressources humaines Assurer le support RH et le suivi administratif des collaborateurs ; Etablir les conventions avec les prêtres Fidei Donum et les Religieux Assister la responsable diocésaine de l'aumônerie hospitalière pour la gestion des conventions des aumôniers Assurer le lien avec la médecine du travail et les assureurs (prévoyance et complémentaire santé) Organiser et gérer les campagnes des entretiens individuels et des entretiens professionnels Préparer les paies des salariés (heures, congés, frais de déplacement,.), pour transmission au cabinet comptable. Assurer le suivi des traitements des prêtres et des religieux ainsi que la gestion[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recrutons un Responsable des ressources humaines (h-f) pour notre pôle Ressources Humaines / Paie. Dans le cadre de votre mission vous êtes en charge du pilotage et de l'application de la politique et de la stratégie en matière de ressources humaines. Vous conseillez les opérationnels, en lien et en support des Responsables de pôle et supervisez la gestion administrative du personnel et de la paie. Vous êtes un acteur clé de la qualité du dialogue social et pilotez le développement RH (formation et recrutement). Vous serez chargé notamment : - Pilotage et définition de la stratégie RH - Pilotage et contrôle de la paie - Contrôler le paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales et des taxes fiscales et parafiscales. - Pilotage de la politique de rémunéraion en lien avec les évoltions de la branche - Management individuel des assistants RH (2) et alternants RH (1) et management collectif de l'équipe RH - Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers - Mise en place et pilotage des projets RH - Mise en place et suivi des indicateurs de performance et des indicateurs de process RH, création d'outils de suivi et de reporting [...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : En tant que Gestionnaire des Ressources Humaines expérimenté(e), vous jouerez un rôle stratégique essentiel auprès des dirigeants de notre entreprise. Vous serez un véritable partenaire RH clé, responsable de la gestion du capital humain et de l'alignement des objectifs organisationnels avec les stratégies RH. Vos principales missions :***Collaborer avec la direction pour développer et mettre en œuvre des stratégies RH adaptées aux priorités de l'entreprise.***Superviser l'évaluation des performances et le développement des compétences des collaborateurs, dans l'objectif de stimuler leur croissance professionnelle.***Gérer les situations complexes liées aux ressources humaines, notamment la résolution de conflits, les problèmes disciplinaires et autres défis sensibles.***Assurer la gestion quotidienne des opérations RH, incluant le recrutement, l'intégration, la formation et le développement des équipes.***Veiller à la conformité légale, en garantissant que toutes les pratiques RH respectent les politiques internes et la législation en vigueur.***Gérer la paie et les déclarations sociales, en assurant la précision des informations et le respect des[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Mende, 48, Lozère, Occitanie

LE DEPARTEMENT DE LA LOZERE recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle pour la Direction des Ressources Humaines / Direction Générale Adjointe des Ressources Internes 1 GESTIONNAIRE CARRIÈRES (H/F) à temps complet Missions : Placé(e) sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines et de la cheffe de service Gestion administrative du personnel, vous aurez les missions suivantes : Dossier du personnel : - Tenir et mettre à jour les dossiers individuels des agents ainsi que les dossiers informatiques du personnel - Organiser la consultation des dossiers par les agents - S'assurer de la pertinence, de la cohérence des informations saisies dans le logiciel de gestion des ressources humaines - Informer, conseiller et examiner les demandes individuelles Déroulement de carrière : - Saisir les historiques de carrière - Vérifier la carrière des agents à reclasser ou à intégrer - Saisir tout événement relatif à la carrière des agents - Élaborer des actes administratifs Avancement et promotion : - Étudier les possibilités d'avancement et informer les agents et les responsables - Éditer et dresser les tableaux d'avancements et les listes d'aptitude[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Aulnoy-lez-Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

La Direction des Ressources Humaines (DRH) est un service d'établissement de l'UPHF sous la direction d'une Directrice des Ressources Humaines, Madame Karine WIART, sous la hiérarchie directe du Directeur Général des Services, Monsieur Eric BRICOUT. Les Ressources Humaines assurent la gestion administrative des agents titulaires et contractuels, la gestion de la rémunération principale et complémentaire, le développement des compétences, l'aide au pilotage et l'action sociale. Mission principale : Au sein du pôle des pôles de gestion des personnels de la Direction des Ressources Humaines, le gestionnaire en ressources Humaines a pour mission la réalisation d'actes administratifs (contrats, arrêtés.) dans le domaine RH ; il-elle recueille, traite et facilite la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement du service. Il-elle informe et oriente dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. Il-elle gère et paie les agents dont il a la responsabilité. Missions ou activités spécifiques liées au poste : - Alimentation et mise à jour le Système d'Informations RH, des bases de données, des tableaux de bord. - Fiabilisation les données. - Préparation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur de pôle et fonctionnellement à la responsable ressources humaines du pôle, elle/il réalise l'ensemble de ses activités principales dans le respect des orientations de la Direction Générale et de Pôle, et de la règlementation en vigueur à la contribution au fonctionnement qualitatif et quantitatif du service RH du Pôle. Vos principales responsabilités sont les suivantes : Gestion des ressources humaines - Gestion du dossier administratif du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (y compris intérimaire) : constitution du dossier individuel, rédaction des contrats de travail et avenants, attestations et courriers divers. - Participation à l'élaboration et au suivi de tableaux de bord/indicateurs sociaux, (suivi des contrats de travail, des offres d'emploi et des formation). - Rédaction et diffusion d'offres d'emploi, pré-sélection des candidatures. - Suivi des visites médicales. - Participation au suivi administratif et à l'organisation des formations individuelles et collective. - Participation au suivi et à l'organisation des entretiens professionnels. - Affiliation et radiation des salariés à la mutuelle obligatoire. - Déclaration[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Acteur local, la Caisse primaire d'assurance maladie de l'Orne (210 salariés) exerce ses missions autour d'une ambition : protéger la santé de près de 241 000 assurés et bénéficiaires ornais. Dans ce cadre, elle sert plus d'un milliard d'euros de prestations (données 2023). Au cœur de deux parcs naturels régionaux, l'Orne est un département plein de charme, résolument connecté et accessible : - sur un axe est-ouest, une étape stratégique entre Paris (2h15) et la Bretagne (Rennes 2h). - sur un axe nord-sud, un département charnière entre Normandie (Caen 1h15) et Pays de la Loire (Le Mans 40 mn). Rattaché(e) à la Sous-Direction Ressources et Pilotage, en tant que membre du CODIR élargi et interlocuteur(trice) direct(e) des managers, vous déclinez et mettez en œuvre une politique RH et communication dynamique. Vos missions seront les suivantes : 1) Mettre en œuvre la stratégie RH de l'organisme - Accompagner la Direction dans la mise en œuvre de la stratégie RH, et dans la définition des besoins de recrutement, en particulier dans la conduite du changement, - Accompagner et conseiller les managers dans leur gestion des ressources humaines, - Analyser les impacts des[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôtellerie - Camping

Aix-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Bienvenue chez EPIKUR, un groupe hôtelier dynamique et passionné, installé au cœur d'Aix-les-Bains. Nous sommes fiers de compter cinq établissements de prestige en centre-ville, ainsi que deux autres établissements en Isère et au Lavandou. * L'Hôtel Le Golden Tulip, un hôtel restaurant 4 étoiles, et son restaurant L'Alchimiste * Le Spa La Parenthèse, un espace de détente de 1600m². * L'Urban Hôtel, un hôtel 4 étoiles au design contemporain et urbain. * La résidence Les Loges du Park, une résidence hôtelière 3 étoiles. * Le Restaurant La Rotonde, une brasserie incontournable à Aix-les-Bains. * Kaliopé, une résidence hôtelière 4 étoiles face à la mer au Lavandou. * Le Domaine de Dolomieu, un domaine luxueux niché dans un parc boisé de 20 hectares en Isère. Chez EPIKUR, nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont la clé de notre succès. C'est pourquoi, pour renforcer notre équipe RH et partager notre passion pour l'hôtellerie Restauration, nous recherchons : Un.e stagiaire Ressources Humaines Poste basé à Aix-les-Bains Stage de 3 mois minimum Sous la direction d'Eva, notre Responsable RH, et en étroite collaboration avec l'équipe Ressources Humaines[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Florentin, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et accompagner la Responsable des Ressources Humaines multisites. MISSIONS : Gestion des Ressources Humaines : - Vous préparez les dossiers et supports de travail pour le service RH. - Vous participez au processus de recrutement (publication des offres, organisation des entretiens, réponses...) - Vous assurez le suivi et la gestion administrative des salariés de l'Unité de Gestion - Vous suivez le plan de formation de l'Unité de Gestion - Vous préparez le dossier d'intégration des nouveaux entrants ainsi que leurs dossiers administratifs. - Vous rédigez les contrats de travails des salariés (CDI et CDD) et réalisez les formalités d'embauche - Vous participez à l'accueil des nouveaux entrants - Vous mettez à jour l'affichage obligatoire de l'Unité de Gestion - Vous organisez les rendez-vous pour les visites médicales avec le service de santé au travail - Vous participez à la mise en œuvre des politiques RH Soutien au Gestionnaire de Paie : - Vous fournissez un soutien administratif au gestionnaire de paie - Vous assurez le contrôle et la vérification des données[...]

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[Cartoon Environnemental] Les Aventures de Clark Pakap

Spectacle, Manifestation culturelle

DIEPPE 76200

Le 21/05/2025

Festival J.E.D.I We can be heroes, just for one day - David Bowie Cette mini-série en trois épisodes, c’est l’histoire de Clark Pakap, le super-héros, qui vient secourir Catherine la pépiniériste des griffes de la méchante Dioxine. Le schéma simple, aux personnages très identifiables, reste le même pour les trois épisodes. Pollution, gaspillage des ressources ou encore société de consommation, chacune des aventures est l’occasion d’attirer l’attention sur un problème environnemental. >Dès 5 ans.

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[Cartoon Environnemental] Les Aventures de Clark Pakap

Manifestation culturelle

Dieppe 76200

Le 21/05/2025

Festival J.E.D.I We can be heroes, just for one day - David Bowie Cette mini-série en trois épisodes, c’est l’histoire de Clark Pakap, le super-héros, qui vient secourir Catherine la pépiniériste des griffes de la méchante Dioxine. Le schéma simple, aux personnages très identifiables, reste le même pour les trois épisodes. Pollution, gaspillage des ressources ou encore société de consommation, chacune des aventures est l’occasion d’attirer l’attention sur un problème environnemental. >Dès 5 ans.

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Webinaire Atypie-Friendly (Parcoursup)

Conférence - Débat

Metz 57000

Le 21/05/2025

Atypie-Friendly organise un autre webinaire avec l'objectif de permettre aux futurs étudiants avec TND d'aborder sereinement les dernières étapes de Parcoursup et de préparer leur entrée dans l'enseignement supérieur. Parmi les sujets qui seront abordés lors de ce webinaire : la phase principale d'admission ; la Commission d'accès à l'enseignement supérieur (CAES) ; la phase complémentaire ; les réflexes à acquérir pour débuter la vie étudiante ; les équipes locales Atypie ; les ressources Atypie-Friendly (méthodologie de travail universitaire webinaires…). Pour en savoir plus, consultez la programmation des webinaires sur le site d'Atypie-Friendly.

photo Visite guidée

Visite guidée "Terdax"

Manifestation culturelle, Visites et circuits

Dax 40100

Le 21/05/2025

Présentation des ressources naturelles (eau et boue thermales) et des soins thermaux (film) puis visite du centre de production. Dans le cadre de sa démarche écoresponsable et dans le but de garantir à notre clientèle un confort de visite et des conditions d’hygiène optimales , l'Office de Tourisme vous invite à vous doter d’oreillettes avec prise jack (ou d’un casque avec prise jack). Pour les visiteurs qui ne possèdent pas cet indispensable outil, l’Office de Tourisme en propose à la vente dans sa boutique au prix de 1€.

photo Visite guidée

Visite guidée "Terdax"

Patrimoine - Culture

Dax 40100

Le 21/05/2025

Présentation des ressources naturelles (eau et boue thermales) et des soins thermaux (film) puis visite du centre de production. Dans le cadre de sa démarche écoresponsable et dans le but de garantir à notre clientèle un confort de visite et des conditions d’hygiène optimales , l'Office de Tourisme vous invite à vous doter d’oreillettes avec prise jack (ou d’un casque avec prise jack). Pour les visiteurs qui ne possèdent pas cet indispensable outil, l’Office de Tourisme en propose à la vente dans sa boutique au prix de 1€.

photo Théâtre Saint-Lô >

Théâtre Saint-Lô > "Nou(R)s"

Théâtre, Manifestation culturelle

SAINT-LO 50000

Le 21/05/2025

Rendez-vous le 21 mai prochain à 19h30 au théâtre de Saint-Lô pour le spectacle "Nou(R)s" avec la compagnie "En bonne compagnie". Deux médecins, savants un peu fous, le professeur et son assistant, accueillent des nounours pour les soulager de tous les chagrins, peurs, colères, soucis que les enfants ont déchargés sur eux. C’est le premier jour d’ouverture de « la pension ». Les nounours ont un langage qui leur est propre et que les docteurs apprennent à décoder. Les deux hommes, qui ne sont pas toujours d’accord, vont essayer différentes méthodes pour soigner leurs pensionnaires, mais ils découvrent que les mots, les gestes et surtout la musique seront leurs seules ressources. Il y a l’ours Tibleu qui a des problèmes d’intégration, l’ours Rogers qui est amoureux sans espoir, Jojo qui a perdu sa mémé, les frères Patapov qui se battent comme des chiffonniers, le couple des Dodus, Kéké qui a peur de tout, le petit Antonin qui ne sait plus qui il est, un singe qui se prend pour un ours… Une histoire tendre sur les peines enfantines, sur les différences, sur les transformations au contact des autres. Une histoire de bonheur par la joie retrouvée, bercée par la musique. Auteur[...]

photo Théâtre Saint-Lô >

Théâtre Saint-Lô > "Nou(R)s"

Spectacle, Théâtre, Musique

Saint-Lô 50000

Le 21/05/2025

Rendez-vous le 21 mai prochain à 19h30 au théâtre de Saint-Lô pour le spectacle "Nou(R)s" avec la compagnie "En bonne compagnie". Deux médecins, savants un peu fous, le professeur et son assistant, accueillent des nounours pour les soulager de tous les chagrins, peurs, colères, soucis que les enfants ont déchargés sur eux. C’est le premier jour d’ouverture de « la pension ». Les nounours ont un langage qui leur est propre et que les docteurs apprennent à décoder. Les deux hommes, qui ne sont pas toujours d’accord, vont essayer différentes méthodes pour soigner leurs pensionnaires, mais ils découvrent que les mots, les gestes et surtout la musique seront leurs seules ressources. Il y a l’ours Tibleu qui a des problèmes d’intégration, l’ours Rogers qui est amoureux sans espoir, Jojo qui a perdu sa mémé, les frères Patapov qui se battent comme des chiffonniers, le couple des Dodus, Kéké qui a peur de tout, le petit Antonin qui ne sait plus qui il est, un singe qui se prend pour un ours… Une histoire tendre sur les peines enfantines, sur les différences, sur les transformations au contact des autres. Une histoire de bonheur par la joie retrouvée, bercée par la musique. Auteur[...]

photo CONFÉRENCE - PROJET MAMBO

CONFÉRENCE - PROJET MAMBO

Conférence - Débat

Agde 34300

Le 22/05/2025

Conférence Projet MAMBO (Modern Approaches to the Monitoring of Biodiversity) > Avec Pierre Bonnet. En réponse à l'urgence environnementale mondiale, ce projet expérimente des technologies de pointe pour surveiller et évaluer la santé des écosystèmes, afin de guider les actions de conservation et de gestion durables des ressources. > GRATUIT > Sur réservation.

photo Usage des plantes - Forêt de Gray et Noiron

Usage des plantes - Forêt de Gray et Noiron

Artisanat, Plante - Fleur, Nature - Environnement

Gray 70100

Le 22/05/2025

Une sortie découverte des usages des plantes forestières : médicinaux, culinaires, artisanaux...Un moment d'échange guidé par Gaelle Roland (Une vie d'Apprentis-sages) pour mieux connaitre les ressources naturelles naturelles qui nous entourent. Grand public -Inscription obligatoire.

photo L'instant répit - Temps d'échange autour de l'inclusion

L'instant répit - Temps d'échange autour de l'inclusion

Fête, Manifestation culturelle

Soustons 40140

Le 22/05/2025

Parents et partenaires de l'inclusion venez vivre une soirée d'échange et de partage autour de l'inclusion, pour mieux comprendre ses enjeux, surmonter ensemble les obstacles et imaginer des solutions adaptées aux besoins de chacun. Atelier, discussions, ressources à découvrir... Une occasion unique de contribuer à un quotidien plus inclusif pour tous. Inscription par mail.

photo L'instant répit - Temps d'échange autour de l'inclusion

L'instant répit - Temps d'échange autour de l'inclusion

Atelier, Conférence - Débat

Soustons 40140

Le 22/05/2025

Parents et partenaires de l'inclusion venez vivre une soirée d'échange et de partage autour de l'inclusion, pour mieux comprendre ses enjeux, surmonter ensemble les obstacles et imaginer des solutions adaptées aux besoins de chacun. Atelier, discussions, ressources à découvrir... Une occasion unique de contribuer à un quotidien plus inclusif pour tous. Inscription par mail.

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Lancez votre carrière dans l'énergie avec GRDFALTERNANT APPUI RESSOURCES HUMAINES (H/F)Master Ressources HumainesContrat 2 ans - Lille (59)  Qui sommes-nous en quelques mots : GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l'énergie jusqu'à votre logement, commerce ou entreprise.Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau. GRDF est engagée, en tant qu'entreprise « responsable » dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.  Votre rôle en quelques mots !Vous cherchez à développer vos compétences sur un poste de RH généraliste et en proximité des collaborateurs et managers ? Cette alternance est faite pour vous !Vous serez intégré.e à l'équipe Ressources Humaines composée de 25 collaborateurs et couvrant les régions Hauts-de-France et Normandie ( salariés). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les 7 RH de proximité et viendrez en appui aux managers. Accompagné.e par votre tutrice tout au long de votre formation, vous serez amené.e à :Appuyer au pilotage de l'alternance (dossiers[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Pérols, 34, Hérault, Occitanie

La CIBTP est un acteur clé dans le secteur du BTP. Depuis 1937, notre réseau de 12 caisses régionales, fonctionnant sous forme d'associations à but non lucratif, accompagne les entreprises adhérentes et les salariés en garantissant notamment : - Le paiement des indemnités de congés payés conformément à la réglementation en vigueur. - La gestion des droits acquis lors de périodes de chômage pour cause d'intempéries. Nos valeurs : Solidarité, Protection, Service Pour en savoir +, consultez notre site internet : www.cibtp-mediterranee.fr Dans le cadre du départ à la retraite d'un membre clé de notre équipe, nous recherchons un Chargé Administratif et Ressources Humaines pour rejoindre notre établissement secondaire afin d'assurer le bon fonctionnement administratif du site et d'intervenir sur les sujets transverses. Ce poste est évolutif sur les missions suivantes : 1- Gestion des moyens généraux/ activité du site : Gérer l'intendance, la logistique, la sécurité au sein de l'établissement en assurant le suivi, en étant l'interlocuteur direct avec les fournisseurs/prestataires du site. Prendre en charge les tâches administratives, de gestion des moyens généraux en veillant[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Quesnoy-sur-Deûle, 59, Nord, Hauts-de-France

L'assistant de gestion en ressources humaines et financière : Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif des services ou de la collectivité. Suit les dossiers administratifs et les gère selon l'organisation et ses compétences. Assiste un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail d'une équipe ou d'un ou plusieurs services. Assure la tenue administrative des régies d'avances ou de recettes. Assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires Missions principales : - Finances : - Tenue de régies d'avances ou de recettes (Gestion administrative) pour les dépenses et les recettes du périscolaire, des ALSH, de la médiathèque... - Réception, traitement, vérification, enregistrement et classement des pièces comptables des dépenses et des recettes courantes, des contrats... : - Traitement des bons de commande en lien avec les imputations budgétaires et les marchés existants - Traitement des factures mandatées et rejetées sur CHORUS Pro - Suivi des contrats, conventions, baux, avec mise en place[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Caisse d'Allocations Familiales de la Charente-Maritime l'alternance se développe chaque année. Nous comptons près de 300 collaborateurs au service de 120 000 allocataires. Nous nous appuyons sur une trentaine de métiers et d'expertises afin d'accompagner au mieux nos bénéficiaires. Tu veux te former aux métiers du secteur des Ressources Humaines et tu souhaites donner un sens à ta carrière en agissant au quotidien pour l'intérêt général ? Alors postule et viens rejoindre une entreprise engagée et innovante ! Le service des Ressources humaines de la Caf de la Charente-Maritime gère l'administration du personnel, le recrutement et la formation de ses 278 collaborateurs (hors CDD) répartis sur quatre sites. Pendant ton alternance, tu viendras renforcer l'équipe composée de 4 collaborateurs et placée sous la responsabilité du responsable des Ressources Humaines. Tu seras accompagné(e) par un tuteur qui veillera à ta bonne intégration et qui assurera ton suivi tout au long de ton parcours professionnalisant. Si tu veux en savoir plus sur la Caf de la Charente-Maritime et sur la Sécurité Sociale, alors n'hésites pas à consulter les liens "Découvrir l'organisme[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Agneaux, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES NOUS ? L'APEI Centre-Manche est une Association familiale pour l'éducation et l'insertion des personnes en déficiences. Nous œuvrons pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérent de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services, et comptons 425 salariés. Organisés en trois pôles, Enfance, Habitat-Vie Sociale, nous accueillons environ 750 enfants et adultes en situation de handicap. L'APEI Centre Manche, recrute pour son Siège Social, un ou une Assistant(e) en Ressources Humaines (NL 25.26) en CDD Temps plein. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous aurez pour mission d'assister la direction dans le développement et la gestion quotidienne des ressources humaines. Vous participerez à la mise en place et à l'évolution des processus et procédures RH. VOS MISSIONS Gérer l'administration du personnel (entrées, sorties, relations avec les organismes légaux et de santé). Conseiller les managers et les salariés sur leurs droits et obligations. Assurer[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons pour notre client un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en intérim pour une durée de 3 mois à Val-de-Reuil (27100). Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC+2. Les horaires sont de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi en horaires variables Rémunération selon profil. Vos tâches seront : - La Gestion de la paie (gestion du temps de présence, variables) - La gestion administrative du personnel (contrats, absences, mutuelle) - La gestion des intérimaires - Diverses tâches administratives (Facturation, courriers, ...) - Respect des procédures internes et légales en matière de ressources humaines - Formation BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des outils informatiques (Pack Office, logiciels RH) - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Excellentes qualités relationnelles et de communication - Rigoureux(se), organisé(e) et capable de gérer les priorités Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement du service des Ressources Humaines au sein d'une entreprise en pleine croissance.

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boué, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Synergie Proxi Materne c'est une équipe dynamique, composée d'une responsable de compte manager et d'une chargée de recrutement. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Chargé(e) de Recrutement en implant chez Synergie ? C'est peut-être pour vous ! En contact direct avec notre client, vous savez avant tout l'écouter et vous lui apportez des réponses pertinentes de délégation intérimaire ou de présentation de candidats (intérim). Anticiper, développer et gérer les ressources intérimaires et candidats du proxi vous permet de connaître de manière précise les profils que nous pouvons mettre à disposition de notre client. Analyser les besoins, réaliser le recrutement des candidats et des intérimaires adaptés (sourcing, évaluation, sélection, etc.), gérer l'intégration sur site, suivre le bon déroulement des missions, s'assurer de la satisfaction de notre client, assurer la gestion administrative, sont les points clés de votre mission. Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous recherchez un poste en Ressources Humaines ? Votre agence Adecco recrute pour son client, une industrie métallurgique basée à MONTBARD (21500), un Collaborateur Ressources Humaines (h/f) pour un CDD. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur, reconnue pour son engagement envers l'innovation, la qualité et le bien-être de ses employés. Votre rôle consistera à soutenir l'équipe des ressources humaines dans diverses tâches administratives telles que : - la gestion de la paie - l'administration du personnel - la sélection de candidat et le recrutement via des entretiens - la conduite d'entretiens professionnels - l'utilisation de logiciels RH pour assurer un suivi efficace des dossiers du personnel. Votre profil : Nous recherchons un collaborateur avec plusieurs années d'expérience dans le domaine des ressources humaines, possédant de solides compétences en communication, en gestion du temps, et qui a un bon esprit d'équipe. Compétences comportementales : - communication et empathie - résolution de problèmes - gestion du temps - autonomie et esprit d'équipe Compétences techniques : - gestion de la paie et des variables,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La direction des Ressources Humaines Vous rejoindrez une équipe de 9 agents, dynamique et engagée, dotée d'un véritable esprit d'équipe et d'un sens aigu de la solidarité. La direction RH s'inscrit comme un intermédiaire entre le personnel et le professionnel et constitue une direction ressources en appui des politiques publiques menées. La direction RH gère environ 500 payes chaque mois et facilite l'accueil d'environ 110 stagiaires par an dans les services de l'Agglo. Les missions du (de la) gestionnaire carrière RH pôle technique Placé(e) sous la responsabilité de la directrice des ressources humaines et au sein d'une équipe de 9 agents, vous assurez la gestion courante de la carrière des agents titulaires et contractuels du pôle ingénierie technique et urbaine (environ 160 agents). Vous aurez notamment en responsabilité les missions suivantes : - Exécuter, suivre et mettre en forme les décisions liées à la carrière des agents titulaires (mise en stage, titularisation, temps partiels, disponibilité, mutation, avancement d'échelon et de grade, promotion interne, validation de service...) ; - Assurer la gestion des agents contractuels : rédaction des contrats et[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chilly-Mazarin, 91, Essonne, Île-de-France

Depuis plus de 30 ans, Fonction Meuble un des leaders sur le marché, réalise des prestations de location de mobilier pour tous types d'événements : mode, sport, culture, corporate. Vous aimez vivre les évènements de l'intérieur ? Fonction Meuble, ce sont des femmes et des hommes experts, réactifs, disponibles et dotés d'un fort esprit d'équipe. Decorama, quant à elle, est une référence reconnue depuis 1961 dans l'aménagement intérieur pérenne et événementiel, notamment grâce à son savoir-faire en agencement sur-mesure et conception de stands. Afin de répondre aux attentes de ses clients et de s'adapter aux évolutions du marché, Decorama renforce et structure ses compétences autour de trois pôles : l'Agencement d'intérieur, la conception de Stands et Pavillons, ainsi que l'Exposition et la Muséographie. Ainsi, le/la Chargé(e) des Ressources Humaines contribuera au développement de ces expertises en accompagnant les équipes et en assurant la gestion des talents pour soutenir les ambitions de ces deux entités du Groupe. Poste Dans les locaux se trouvant à Chilly MAZARIN et sous la responsabilité de la RRH, le/la Chargé(e) des Ressources Humaines aura pour mission principale[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier Départemental « LA CANDELIE » est un établissement public de santé accueillant des personnes de tout âge présentant des troubles de la santé mentale, des pathologies psychiques ou addictives sur le Lot et Garonne. Les missions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et hospitaliers et d'accompagnement du handicap sont réalisées grâce à des prises en charge adaptées : en psychiatrie générale avec : Plus de 50 points de consultation en Centres Médicaux Psychologiques (CMP) des pôles adulte, infanto-juvénile et de l'adolescent : hospitalisation complète (220 lits), de jour, de nuit, accueil urgence psychiatrie de liaison Près de 1000 agents oeuvrent pour accompagner une file active de 12000 patients en croissance continue. Situé dans la périphérie d'AGEN (Lot-et-Garonne, Nouvelle Aquitaine), l'établissement se trouve à environ 1 h 15 de TOULOUSE et à 1 h 30 de BORDEAUX. Le CHD recrute un(e) gestionnaire des ressources humaines, poste en CDI à temps plein. Missions générales : Réaliser les activités de gestion RH, dans le respect des règles et procédures définies. Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement. Missions[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Plainfaing, 88, Vosges, Grand Est

Industrie familiale à taille humaine (+/- 50 salarié-es), nous nous sommes transmis de génération en génération de confiseurs un savoir-faire artisanal pour la fabrication des célèbres et délicieux bonbons des Vosges. Tout au long de notre histoire, notre confiserie n'a cessé de s'agrandir dans notre village d'origine pour accueillir nos visiteurs, leur faire découvrir la passion de notre métier et qu'ils puissent redécouvrir la saveur des bonbons d'antan. Au cœur d'un magnifique environnement de moyenne montagne, idéal pour les amoureux de la nature et du sport, nous contribuons à l'attractivité de notre territoire par le tourisme du savoir-faire, tout en le préservant dans une démarche responsable : amélioration des ingrédients pour être les plus naturels possible, recyclabilité des emballages, fournisseurs uniquement locaux et nationaux, maitrise des énergies. Avec la volonté de pérenniser la qualité et le process artisanal, nous allions tradition et innovation pour surprendre et émerveiller les gourmands avec de nouvelles recettes et améliorer les conditions de travail de nos collaborateurs et collaboratrices. Pour accompagner notre croissance et participer activement[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Villeneuve-Loubet, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

L'UGECAM PACA et CORSE recrute un Technicien Ressources Humaines (H/F) - 06270 VILLENEUVE-LOUBET - N°2025-0137 Le groupe UGECAM est le 1er opérateur national privé à but non lucratif d'établissements sanitaires et médico sociaux. En région PACA et Corse, la Direction régionale gère 7 établissements de SSR, 16 structures médico-sociales et emploie 1 700 salariés. Rejoignez un acteur de santé reconnu ! LE POSTE : Nous recherchons un Technicien Ressources Humaines (H/F) au sein du service juridique, en CDI à temps plein. - Diplômé(e) dans le domaine des ressources humaines (BAC + 2), - Ainsi qu'une expérience probante dans le domaine juridique. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ORGANISME : L'UGECAM PACA Et Corse, organisme de l'Assurance Maladie, favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons[...]

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Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un/e gestionnaire Ressources Humaines (grade adjoint administratif) à 100% en CDD de 3 mois renouvelable. Expérience exigée en gestion des ressources humaines. Une connaissance du statut de la fonction de publique hospitalière sera appréciée. Définition du poste : Le gestionnaire Ressources Humaines et recrutement réalise les activités de gestion R.H relatives à son domaine de compétences dans le respect des règles et des procédures définies. Il reçoit, informe et conseille les professionnels de l'établissement par pôle. Il s'occupe de toute la gestion administrative du recrutement. ACTIVITES PRINCIPALES: - Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, recrutement, mobilité), - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, absence, recrutement, .) - Gestion administrative collective et individuelle des agents, - Gestion des renouvellements de contrats (création d'avenants, CDI ou nouveaux CDD), - Gestion des positions statutaires des agents titulaires et contractuels[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties entre 9 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom. Pourquoi nous rejoindre ? La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l'évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback (que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement). Prysmian, c'est aussi une entreprise résolument engagée pour l'inclusion et l'égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure. Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs.[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 207 allocataires au 31 décembre 2024, et ce sont près de 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. La Caf de l'Ardèche recherche pour la rentrée de septembre un(e) alternant(e) en Ressources Humaines (3ème année Licence) en contrat d'apprentissage. L'Apprenti en Ressources Humaines (F/H) sera rattaché à la Responsable RH et aura pour missions de participer à l'ensemble des missions du service RH : 1/ Recrutement : diffusion des annonces, réponses aux candidats, participation aux entretiens sur les deux sites principaux (Aubenas et Annonay). 2/ Développement RH : - Participation à l'intégration des nouveaux salariés, - Développement de la marque employeur - Mise à jour du livret d'accueil - Contribuer à la dynamique de la Qualité de Vie au Travail, - Participer à[...]